Éveiller les passions des jeunes grâce à l’éducation par l’apprentissage expérientiel

DIVERS POSTES – COORDONNATEUR(ICE) DE PROJET EN COMMUNAUTÉ AUTOCHTONE
(NUNAVIK, EEYOU ISTCHEE, ET AUTRES COMMUNAUTÉS DES PREMIÈRES NATIONS)

De Août 2021 à juin 2022

DATE LIMITE D’APPLICATION: 20 Septembre

Fusion Jeunesse est un organisme à but non lucratif, non partisan, qui cherche à promouvoir la persévérance scolaire par l’implantation de projets créatifs et stimulants en classe et en parascolaire destinés aux jeunes. Ces projets visent à valoriser et cultiver les capacités et intérêts des jeunes afin que chacun puisse s’accomplir, à l’école comme dans la communauté. Les coordonnateurs de projet en communautés autochtones ont 3 champs d’activité principaux :

  1. Organiser des activités parascolaires en lien avec le domaine de projet;
  2. Travailler avec les professeurs pour développer et animer des activités en classe qui aident à rendre les apprentissages scolaires plus pertinents pour des jeunes;
  3. Travailler avec les organismes locaux pour aider à créer des liens entre les écoles et la communauté.

Depuis janvier 2010, Fusion Jeunesse offre des projets dans diverses communautés autochtones. À ce jour, nous collaborons avec plusieurs nations (cries, inuit, innues, mi’kmaq, atikamekw et kanien’kehà:ka).

 

PROGRAMMES OFFERTS

Fusion Jeunesse offre une grande variété de programmes. Pour plus d’information sur chacun d’entre eux, veuillez consulter les liens suivants. Merci de spécifier le ou les programmes pour lesquels vous souhaitez appliquer dans votre candidature.

 

Arts

 

Science et génie

 

Design

 

Leadership et entrepreneuriat

 

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

  • Assister à la formation des coordonnateurs de projet de Fusion Jeunesse;
  • Créer, organiser et animer des activités stimulantes pour jeunes au niveau primaire, secondaire ou Cégep;
  • Compléter et transmettre les feuilles de temps et les rapports de dépenses chaque deux semaines;
  • Gérer un budget pour le projet et l’inventaire du matériel;
  • Communiquer avec Fusion Jeunesse et le directeur de l’école sur une base hebdomadaire;
  • Communiquer et collaborer avec le personnel de l’école ainsi qu’avec des partenaires externes pour la mise en place de projets, activités et événements spéciaux; 
  • Participer aux appels avec les autres coordonnateurs de projet de Fusion Jeunesse du même domaine chaque deux semaines;
  • Mener un sondage auprès des étudiants afin de recueillir leurs commentaires sur les activités proposées; 
  • Présentation d’un rapport de mi-étape et un rapport final, comprenant une liste complète des activités et des participants.

CONDITIONS DE TRAVAIL PAR RÉGION

Les postes sont disponibles dans plusieurs régions; les coordonnateurs de projets seront jumelés selon leurs intérêts et ceux des étudiants locaux.

Durée de l’emploi Poste contractuel, de août à juin. 
  Possibilité de renouvellement. 
Spécificités Doit demeurer dans la communauté pour la durée du contrat. Toutefois, des vols seront fournis par l’employeur à destination et en provenance de Montréal pour un congé de vacances en décembre, ainsi qu’un autre au printemps.
Heures/semaine  37.5 heures/semaine
Salaire 18,50$/heure + 1,50$/heure de prime d’éloignement
Allocation alimentaire $200/semaine (Nunavik) et $150/semaine (autres régions) 
Logement  Logement fourni (possibilité de colocation avec collègues de Fusion Jeunesse ou personnel enseignant). Malheureusement, nous sommes présentement dans l’incapacité de fournir le logement aux personnes à charge et au/à la conjoint(e).
Autres bénéfices Couverture des coûts pour Internet et le téléphone.
  Transport aller-retour vers la communauté fourni. 
  Possibilités de reconnaissance de stage. 
Covid-19  Les coordonnateurs voyageant vers les communautés devront possiblement passer un test de dépistage de la Covid-19 avant leur départ, en plus de faire une quarantaine de 14 jours en arrivant dans la communauté.

 


EXPÉRIENCE ET SCOLARITÉ

  • Programme universitaire en cours ou avoir gradué dans une discipline pertinente; 
  • Expérience de travail avec les jeunes et fort désir d’agir comme un agent de changement social; 
  • Expérience de travail dans un contexte interculturel est un atout; 
  • Connaissances de cultures et de traditions d’une ou plusieurs nation autochtone et expérience de travail avec des communautés et individus autochtones. 

 

COMPÉTENCES

  • Doit être capable de prendre des initiatives et de travailler de façon autonome;
  • Motivation, leadership, capacité d’adaptation, persévérance, compétences de communication et créativité sont essentiels pour ce poste;
  • Suite Office (Teams, Word, Excel, PowerPoint).

 

LANGUE(S)

  • Anglais parlé et écrit;
  • Français parlé et écrit;
  • Connaissance écrite et/ou orale d’une langue autochtone est un atout.

 

 EMBAUCHES LOCALES

  • Les candidats autochtones sont fortement encouragés à appliquer;
  • Certains des prérequis à l’emploi décrits ci-haut peuvent être revus pour les candidats locaux;
  • En raison de nos ententes avec la Commission Scolaire Crie et avec Kativik Ilisarniliriniq, nous ne pouvons offrir de logement pour les embauches locales. Toutefois, les allocations alimentaires, de téléphone et d’Internet seront maintenues.

  

ANTÉCÉDENTS JUDICIAIRES

La vérification est requise pour travailler avec une clientèle vulnérable. Cette vérification est faite lors de l’embauche.

 

CANDIDATURE

Postulez en ligne ou envoyez votre CV et une lettre de motivation à recrutementpni@fusionjeunesse.org. Veuillez indiquer le poste pour lequel vous postulez, en incluant le nom du ou des programmes et régions qui vous intéressent, en plus de mettre en évidence vos expériences de travail pertinentes.

IMPORTANT

Si vous avez un permis de travail avec cette clause : «   N’est pas autorisé à travailler dans les secteurs 1) des soins aux enfants, 2) de l’enseignement primaire ou secondaire, 3) des services de santé.  », nous ne pouvons malheureusement pas considérer votre candidature pour le poste, car l’emploi est dans le domaine de l’enseignement. Afin de pouvoir travailler avec nous, vous avez la possibilité, moyennant un examen médical, de faire retirer cette clause. N’hésitez pas à nous contacter afin de poursuivre le processus, si cette clause est retirée de votre permis de travail.

Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à recrutementpni@fusionjeunesse.org

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